我們一直實(shí)踐著(zhù)企業(yè)社會(huì )責任的“三思”而行——參加第八期杭州市工會(huì )干部大講堂有感
發(fā)布時(shí)間：2011-04-14 作者：杭州園林網(wǎng) 字體大?。?span id="small" style="font-size: 16px">小 中 大
余教授是一位知識淵博、口才極佳的學(xué)者，他從非傳統安全的概念講起，圍繞著(zhù)社會(huì )安全與企業(yè)安全、企業(yè)倫理的發(fā)展方向、企業(yè)的社會(huì )責任等，結合自己的親身經(jīng)歷和國內外許多實(shí)例，將“企業(yè)倫理與企業(yè)社會(huì )責任”的關(guān)系講解得深入淺出。特別是最后部分的“企業(yè)社會(huì )責任的‘三思’而行”，更是耐人尋味，引人深思。
三思而行，是一個(gè)常見(jiàn)的成語(yǔ)，意思是指經(jīng)過(guò)反復考慮，然后再去做。但是，這三思具體是指什么呢？不同的人給出的結果是大相徑庭的，而余教授卻結合自己的專(zhuān)業(yè)背景，將其分為“前思、反思、當下思”，并將這三思形象地比喻為“自然科學(xué)、人文科學(xué)、社會(huì )科學(xué)”。余教授認為，“‘前思，是自然科學(xué)，向前思考，追問(wèn)研究的對象是什么，由此引發(fā)的第一思就是企業(yè)是什么？……’答案是‘企業(yè)是學(xué)習型組織，要組織員工學(xué)習新的管理理念，學(xué)習企業(yè)的社會(huì )責任’；‘反思，是人文科學(xué)，對問(wèn)題的前提進(jìn)行價(jià)值批判，由此引發(fā)的第二思就是為什么要重視企業(yè)的社會(huì )責任？……’，答案是‘企業(yè)和諧是社會(huì )和諧的基礎，只有重視企業(yè)的社會(huì )責任，將倫理風(fēng)險降到最低，才能實(shí)現效益最大化’；‘當下思，是社會(huì )科學(xué)，解決當下的問(wèn)題，由此引發(fā)的第三思就是如何解決企業(yè)當下存在的問(wèn)題？……’，答案是‘在新的發(fā)展時(shí)期，企業(yè)要進(jìn)行重新選擇和定位，在不斷的創(chuàng )新中，實(shí)現企業(yè)利潤最大化與企業(yè)社會(huì )責任的統一’”。
余教授的觀(guān)點(diǎn)明確地告訴我們：企業(yè)發(fā)展必須與社會(huì )安全、社會(huì )和諧、社會(huì )發(fā)展等問(wèn)題聯(lián)系到一起，才能避免因為企業(yè)倫理風(fēng)險帶來(lái)的更大損失，從而保持企業(yè)積極、有序、科學(xué)、穩健地運行。
公司作為杭州市園林綠化行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)，從成立到現在，一直以穩健的步伐前行，在工程施工、園林設計、種苗研發(fā)等方面取得了許多創(chuàng )新性的成果；在工程安全質(zhì)量管理上，視安全為企業(yè)的生命，始終貫徹“安全第一、預防為主”的方針，成績(jì)顯著(zhù)；經(jīng)常組織員工參加多種形式的學(xué)習、培訓、集體野外活動(dòng)、考察參觀(guān)等，建立起和諧的工作氛圍；擔當著(zhù)多個(gè)協(xié)會(huì )的會(huì )長(cháng)、副會(huì )長(cháng)等，為行業(yè)的發(fā)展獻言獻策；與許多高校建立協(xié)作關(guān)系，在科研等領(lǐng)域進(jìn)行廣泛合作，是杭州市大學(xué)生創(chuàng )業(yè)實(shí)訓基地……在企業(yè)多年的發(fā)展中，我們始終實(shí)踐著(zhù)企業(yè)社會(huì )責任“三思”而行的發(fā)展理念，并貫徹到公司的日常工作中。我們深知，企業(yè)社會(huì )責任與企業(yè)的發(fā)展是密切相關(guān)的，只有做出更多有利于員工、行業(yè)、社會(huì )的事情，企業(yè)才能在更加安全、和諧的社會(huì )大環(huán)境中取得更豐碩的成果。
“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”，企業(yè)明天的發(fā)展，還有很長(cháng)的路要走，但“企業(yè)社會(huì )責任的‘三思’而行”，一定會(huì )始終伴隨我們前行，并不斷超越，做得更好！